Crèche près de Lyon : Licenciée à cause de son foulard, des parents se mobilisent

Une trentaine de parents se sont mobilisés pour dénoncer le licenciement de Sara, assistante petite enfance, écartée de la crèche Perle de soie à Vaulx-en-Velin (Rhône-Alpes) pour avoir porté un foulard à son retour de congé maternité.

Licenciée pour « faute grave » le 21 mars 2025, sans préavis ni indemnités, Sara travaillait depuis 2022 sans aucun reproche professionnel.

Selon elle, la décision est directement liée à son choix de porter un foulard depuis octobre 2024. Une pétition signée par des parents souligne la violence de cette décision envers une professionnelle « irréprochable ».

Le groupe gestionnaire invoque une « charte de la laïcité » imposant l’interdiction des signes religieux. Pourtant, des parents évoquent un précédent cas de tolérance, et la direction aurait même proposé un turban comme alternative.

Sara a fait appel à une avocate et envisage un recours juridique.

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